伴随着热烈的掌声，齐普生全员“ISO内审员”培训圆满落幕。在此次培训活动中，每位学员都受益非浅，深深感受到了“学习型企业”的氛围。

　　11月，公司安排了全员参与的ISO内审员培训，特聘请英联摩迪认证公司何老师为大家授课，何老师凭借他多年的从业经历，生动有趣的给大家阐述着“ISO9001：2008”质量管理体系，让大家了解到如何成为一名合格的企业内审员，以及在日常工作中大家应该如何运用体系的细则来维持体系的运行。课堂中也因师生、学员间的互动而显得更加精彩，整个学习场面和氛围让讲师为之感叹和骄傲，讲师称我们是“最有学习热情的学员”。

　　经过2天的学习和考核，所有学员均达到合格内审员的水平，其中部分学员更是表现突出，取得了优异的成绩。

　　人力资源部特别安排了简单而隆重的颁奖仪式。在颁奖仪式上，乔总指出，从长远的战略角度出发，公司自成立初期就引进了ISO9001国际质量管理体系，并始终遵循 “持续改进”的管理精髓，在发展中寻不足、理思路、定方向，运用科学化、规范化的管理使公司整体运营呈良性发展，成为分销行业的后起之秀。ISO管理体系的持续贯彻，需要公司全员的共同参与，希望我们的员工无论是否身处管理岗位，都要能站在管理者的角度来思考和处理问题，这样公司才能长治久安，健康发展。

　　李世民曾说，以铜为镜，可以正衣冠;以人为镜，可以知得失;以史为鉴，可以知兴衰。质量管理体系的审核就是我们企业的“镜”、“人”、“史”。而建立一套适合公司的质量管理体系是一个不断在实践中积累、改善、完善的过程。在这个过程中内审员是质量体系自我完善的一个非常有力的工具，通过内审来保证文件化的质量体系有效执行，通过纠正措施的执行来确保消除不合格和防止类似事件发生，在外部发现体系不合格之前自已先发现并加以改正的最好办法。在本次培训中，大家通过参加学习、认识了解，加深“ISO质量管理体系”在工作中的应用，也一定会提高我们的工作质量和效率。

　　在学习中成长，在工作中受益，我们会把1SO9001:2008的精神一直坚持下去。相信在公司领导的带领下，齐普生全员同参与，共进步，公司定会再次迈上新的台阶，创下辉煌成就。