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　　本报讯 2005年3月1日，齐普生信息科技有限公司董事会顺利召开。董事会审议通过了公司总经理乔东斌代表经营班子作的《齐普生信息公司2004年度经营管理工作总结》和《齐普生信息公司2005年度工作计划》，及其他各项议案。同时，在会上公司经营班子成员进行了述职。

　　董事会认为，公司经营班子带领全体员工锐意进取、努力拼搏，在资金、市场环境并不是非常有利的情况下，短时间内全面完成了2004年度的经营工作目标，给董事会和全体股东交上了一份满意的答卷，值得肯定。董事会全体董事对公司班子成员尽心尽责、勤勉务实的工作态度表示赞赏。在肯定公司经营班子2004年经营管理工作中取得成绩的同时，董事会也就公司经营管理中存在的不足，如考核制度、激励机制不够完善，控制风险制度化不够等问题，提出了指导意见。

　　董事会希望公司经营班子和全体员工能够继续努力工作，完成公司2005年度制定的指标和要求，企业比2004年做得更成功一点，离成功企业的目标更近一点。董事会要求公司的各项工作制度和管理制度在新的一年里要更加规范化，进一步加强执行力，让规范成为习惯，每一个员工都要比2004年做得更好。“凝聚产生力量，团结诞生希望，实干创造未来”，董事会希望公司里的每一个人，不管是干部还是普通员工都要记住这三句话，做好自己的本职工作，把事业作为凝聚力，把团队精神、合作精神、牺牲精神作为团结的体现，把实干精神体现在艰苦奋斗、脚踏实地、勤奋敬业、积极向上、勇挑重担上面，努力工作，争取在2005年取得业绩和收入双丰收。

　　最后，希望大家共同努力实现公司的战略目标，共同谱写齐普生信息公司的辉煌。